Содержание
Классификация причин травматизма и профессиональных заболеваний
1. Технические – это конструктивные недостатки машин, механизмов, инструментов, приспособлений и их неисправность; отсутствие, несовершенство, неисправность оградительных, блокировочных, вентиляционных устройств, зануления или заземления электроустановок; подтекание ядовитых жидкостей, газов через неплотности соединений трубопроводов, шлангов и др.
Технические мероприятия включают в себя: создание безопасной, более защищенной техники, технологий; ограждение опасных зон, подвижных деталей; установку блокировок, предохранительных устройств, предотвращающих попадание человека в опасную зону или выключающих машину, агрегат при выходе рабочего параметра за рабочие пределы; вентиляцию, отопление, освещение рабочих мест, применение других коллективных средств защиты, а также использование спецодежды, спецобуви, касок, рукавиц и других СИЗ, защищающих работников от вредных и опасных производственных факторов.
Основные причины производственного травматизма
- работники не соблюдают правила техники безопасности — чаще всего это обычное халатное отношение к себе и окружающим, или спешка;
- низкий уровень производственной и трудовой дисциплины — эта причина возникает из-за несостоятельности руководителя, когда он не соответствует занимаемой должности или имеет мало опыта организации подчиненных;
- плохая организация деятельности — здесь может быть недостаток компетентности как рабочих, так и руководителя, спешка при выполнении задания, недостаток необходимых средств и оборудования для работы;
- отсутствует контроль над процессом производства — халатное отношение руководства к производственному процессу;
- выполнение работы неквалифицированным специалистом — нехватка кадров, из-за чего необученный человек должен выполнять сложное и ответственное задание.
В случае такой ситуации на предприятии составляется акт несчастного случая по форме Н-1(2 экземпляра) и отправляется руководителю. После утверждения этого документа, он заверяется печатью компании. Вторая копия хранится 45 лет со всеми данными расследования производственной травмы на работе или учебе.
Охрана труда и БЖД
3. Технологические причины: неправильный выбор оборудования, оснастки, транспортных средств; отсутствие или недостаточная механизация тяжелых и опасных операций; неправильный выбор режимов обработки; несовершенство планировки и технологического обслуживания оборудования; нарушение технологического процесса.
5. Причины неудовлетворительного состояния производственной среды: неблагоприятные метеорологические условия; повыщенная концентрация вредных веществ в воздухе рабочей зоны; наличие вредных облучений; неудовлетворительная освещенность; большой уровень шума и вибрации.
Здоровье, быт, увлечения, отношения
Личностные причины, к ним относят нервно-психические и физические перегрузки работающего, которые приводят к ошибочным действиям. Человек может совершать ошибки вследствие утомления, вызванного умственным перенапряжением, физическими перегрузками, монотонностью труда, болезненным состоянием и стрессовыми ситуациями. К травмам может приводить несоответствие психических и анатомно-физиологических особенностей человеческого организма характеру, выполняемой им работы. Следует заметить, что во многих конструкциях машин, технических системах, системах и приборах управления еще недостаточно учитываются психофизиологические, физиологические, антропометрические и психологические особенности возможностей человека.
В любом случае, главным виновником происшествия становится сам человек, так как именно он сделал что-то не то, или не так. Следует подчеркнуть, что только технических причин несчастных случаев нет, так как они являются промежуточными между неправильным действием и последствиями этого.
Open Source Content Management
Впрочем, в любом случае основным виновником происшествия оказывается человек, поскольку именно он «чего-то не сделал» или «сделал не то». Подчеркнем, что, строго говоря, чисто технических причин несчастного случая просто не существует, ибо они лишь промежуточные этапы между неправильными действиями и их последствиями. Вместе с тем, формальное разделение причин на технические, организационные и личностные позволяет выявить причины происшедшего несчастного случая и принять необходимые меры по исправлению ситуации.
В-третьих, это личностные (психологические и психофизиологические) причины, к которым условно можно отнести физические и нервно-психические перегрузки работающего, приводящие к ошибочным действиям человека. Человек может совершать ошибочные действия из-за утомления, вызванного большими физическими (статическими и динамическими) перегрузками, умственным перенапряжением, перенапряжением анализаторов (зрительного, слухового, тактильного), монотонностью труда, стрессовыми ситуациями, болезненным состоянием. К травме может привести несоответствие анатомо-физиологических и психических особенностей организма человека характеру выполняемой работы. Заметим, что во многих технических системах, в конструкциях машин, приборов и систем управления еще недостаточно учитываются физиологические, психофизиологические, психологические и антропометрические особенности и возможности человека.
Производственный травматизм
Перелом кости и вывих сустава руки. При боли в области кости, неестественной форме руки, ее подвижности в том месте, где нет сустава, и припухлости (перелом) накладывают соответствующие шины. Если их нет, то подвешивают прибинтованную руку к туловищу, как при переломе ключицы, но не подкладывая вату или другой материал в подмышечную впадину. Если рука не прилегает к туловищу (вывих), то между ними помещают что-либо мягкое (например, сверток из одежды). На место повреждения нужно наложить холод. Если нет бинта и косынки, то следует подвесить руку за полу пиджака.
Анализ производственного травматизма и профзаболеваемости позволяет обнаружить причины и определить закономерности их возникновения. На основании такой информации разрабатываются мероприятия по профилактике производственного травматизма и профзаболеваемости. Для анализа производственного травматизма применяют такие основные методы: статистический, топографический, монографический, экономический, метод анкетирования, метод экспертных оценок.
Классификация причин производственного травматизма
Организационные причины являются следствием плохой организации работ и связаны с нарушением правил эксплуатации транспорта и оборудования, низкой дисциплиной труда, нарушением режима труда и отдыха (сверхурочные работы, простои и т.п.), нарушением правил техники безопасности, несвоевременным инструктажем, отсутствием предупредительных надписей.
Все причины производственного травматизма классифицируются с целью установления ряда факторов, приведших к несчастному случаю и последовательности их воздействия, а также выявления степени виновности лиц, причастных к данному происшествию.
Загрузка...
