Решения нижегородских судов по льготной пенсии педагогам

Решения нижегородских судов по льготной пенсии педагогам

С 1959 года до 01.10.1993 года действовал Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, а также Положение о порядке исчисления стажа для назначения пенсии за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959 года №1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства», предусматривающих включение в педагогический стаж периода работы в школах в качестве учителя, преподавателя. В стаж работы учителей и других работников просвещения засчитывалось время обучения в педагогических учебных заведениях и университетах, если ему непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность.

Однако ДД.ММ.ГГГГ решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тем, что, по мнению ответчика, на дату обращения педагогический стаж составил 22 года 7 месяцев 5 дней, так как ответчик не включил в специальный стаж период учебы по очной форме в Лукояновском ордена Трудового Красного Знамени педагогическом училище с 01 сентября 1982 года по 09 сентября 1985 года, с 08 марта 1986 года по 04 июля 1986 года.

Решение Большемурашкинского районного суда Нижегородской области от 16 мая 2012 г

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Танаева С.В. к Государственному учреждению — Отделу Пенсионного фонда Российской Федерации по Большемурашкинскому району Нижегородской области о признании права на досрочную пенсию,

Истец Танаев С.В. в обоснование заявленных требований указал, что 15 февраля 2012 года обратился в отдел ПФР по Большемурашкинскому району с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с работой на должностях, связанных с педагогической деятельностью. Его специальный трудовой стаж составляет более 25 лет и дает ему основание для назначения досрочной пенсии.

Судебная практика льготная пенсия педагогам

В обоснование доводов жалобы указал, что при определении права на досрочное пенсионное обеспечение применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях». Данные Правила утверждены Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516.

Представитель третьего лица – МОУ «Славковская средняя общеобразовательная школа» ФИО5 требования ФИО1 поддержала, показав, что при приеме на работу с истицей был дополнительно заключен трудовой договор на работу учителем истории по совместительству, но приказ об этом издан не был, затем ежегодно приказом по школе ей устанавливалась учебная нагрузка учителя истории. Эта работа ФИО1 выполнялась, ей начислялась соответствующая тарифицируемая заработная плата, из которой как и из основной части зарплаты производились отчисления страховых взносов в ПФ.

Дело № не определено

Из прокола заседания Комиссии по назначению пенсий при ГУ-Отделе Пенсионного фонда по Большемурашкинскому району от 19.08.2010г. следует, что Прониной Н.А. зачтен льготный стаж работы в количестве 24 лет 1 месяца 21 дня. С учетом включения судом периодов работы с 06.10.1992г. по 24.02.1993г.; с 10.08.1993г. по 29.08.1993г.; с 26.08.1994г. по 08.01.1996г. в льготный стаж истицы, продолжительность этого стажа на момент обращения в пенсионный орган превышает требуемые 25 лет. При таких обстоятельствах суд находит, что Прониной Н.А. должна быть назначена досрочная трудовая пенсия по старости с момента обращения, т.е. с 08.08.2010г.

Свидетель ФИО2 показала, что д. XXX года работала воспитателем, а с 1992 по 1994 год заведующей детсадом в с.Курлаково. Истица также сначала работала воспитателем, а в 1994 году сменила ее на должности заведующей. Детсад был колхозным, материальное оснащение и зарплату работникам обеспечивал колхоз «Новая жизнь». Непосредственно по вопросам воспитательного процесса они подчинялись РОНО, специалисты отдела образования контролировали их работу. Они составляли планы работы, отчеты, которые сдавали в РОНО. Также в РОНО ездили на совещания.

Социальные льготы учителям в 2019 году

• в случае трудоустройства в течение 3-х месяцев;
• при предоставлении «красного» диплома (повышенный оклад, если не было перерыва между окончанием обучения и началом преподавания);
• заключения трудового договора более, чем на три года.

1. Надбавка к заработной плате за категорию, которая присваивается по итогам аттестации педагогического работника. Размер надбавки регулируется локальными нормативными актами.
2. Право на сокращенную продолжительность рабочего времени. В соответствии с приказом Минобрнауки № 1601 вплоть до 20 часов для учителей — логопедов и дефектологов.
3. Право на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности (не реже одного раза в три года).
4. Удлиненный основной ежегодный оплачиваемый отпуск. Его размер может составлять до 56 дней для отдельных категорий работников, например для профессорско-преподавательского состава в вузах и ссузах (Постановление Правительства от 14.05. 2015 № 466);
5. Длительный дополнительный отпуск сроком до года не реже, чем один раз в десять лет непрерывной педагогической деятельности
6. Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости после 25 лет осуществления педагогической деятельности;
7. Предоставление нуждающимся педагогическим работникам жилых помещений вне очереди в рамках договора социального найма.
8. Установлено право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения для педагогов, работающих в селах и поселках. В соответствии с Постановлением Правительства от 26.10.2013 года, её сумма составляет 1200 рублей. Финансирование осуществляется из федерального или регионального бюджета, в зависимости от принадлежности образовательной организации, в которой работает педагог. Регионы могут увеличивать указанную сумму по своему усмотрению.
9. Установлены гарантии и компенсации для педагогов, участвующих в проведении государственной итоговой аттестации.

Законодатель оставил возможность регионам устанавливать собственные льготы педагогическим работникам. В частности для привлечения выпускников СПО и ВУЗов к педагогической деятельности. Нюансы местного законодательства узнавайте в администрации области или района.

Решения нижегородских судов по льготной пенсии педагогам

В соответствии с правовой позицией, изложенной в Постановлении Конституционного Суда РФ от 3.06.2004 года № 11-П до установления надлежащего правового регулирования при обращении лиц, осуществляющих, в том числе педагогическую деятельность в учреждениях для детей, за назначением трудовой пенсии по старости ранее достижения общего пенсионного возраста и решении вопроса о наличии у них стажа, дающего право на досрочное назначение такой пенсии, периоды работы названных учреждениях, должны засчитываться в соответствующий стаж профессиональной деятельности, определенный п.п. 10 … п.1 ст.28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Судом исследованы документы о трудовой деятельности истицы. При этом установлено, что Управлением пенсионного фонда РФ по Дивеевскому району в педагогический трудовой стаж на день обращения в данный орган с заявлением о назначении пенсии ей было засчитано время работа в 24 года 09 месяцев 22 дней. В то же время в льготный стаж не засчитан период работы в 2 года 9 месяцев 16 дней. С учетом принимаемого судом решения в этот стаж подлежит включение трудовой педагогической деятельности истицы за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, т.е. 1 год 8 месяцев 14 дней. Исходя из этого, при вынесении судом решения в пользу истицы её общий педагогический стаж составляет более 25, т.е. превышает установленный законом трудовой стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии по старости. В связи с этим истица имеет право на назначение ей досрочной трудовой пенсии по старости как педагогическому работнику.

Судебная практика о назначении досрочной пенсии педагогам

В трудовую книжку вносятся необходимые сведения о работнике: фамилия, имя, отчество, дата рождения, образование, профессия, специальность; сведения о работе: прием и перевод на другую работу с указанием цеха, участка, увольнение. Все записи должны соответствовать тексту приказа (распоряжения). Наименование профессии или должности, название цеха, участка, отделения, на работу в которые принят или переведен работник, записываются в трудовую книжку с указанием приказа или переводной записки. Наименование профессии устанавливается в строгом соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, в зависимости от характера выполняемой работы. Наименование должности устанавливается в соответствии со штатным расписанием, утвержденным в организации в установленном порядке.

Закон о пенсиях, регулирующий пенсионное обеспечение, не содержит норм и положений, которые бы напрямую и конкретно утверждали, что период обучения на курсах повышения квалификации не включается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Поэтому при рассмотрении данного вопроса следует учитывать те законодательные нормы, которые регулируют порядок исчисления стажа работы и с учетом которых назначается досрочная трудовая пенсия по старости. Правила исчисления трудового стажа на соответствующих видах работ исчисляются и устанавливаются Правительством РФ (Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости).

Назначение льготной пенсии по педагогическому стажу

Законом № 3668 внесены изменения в ст. 26 Закона о пенсионном страховании. В частности, пенсионный возраст женщинам, родившимся после 1 октября 1956 г. повышен. То есть новый пенсионный возраст женщины, родившейся 31 января 1957 г. — 55 лет 6 месяцев.

Вопрос об отказе в назначении им льготной пенсии может возникнуть только в том случае, если органы социального обеспечения располагают документами о том, что эти работники выполняют работы рабочих других профессий, не перечисленные списками. Так, например, довольно часто возникает вопрос по кузнецам совхозов. Как кузнецу ручной ковки ему положена льготная пенсия по списку № 1 и нет необходимости доказывать, что он занят только на кузнечных работах. Но если в нарядах или других документах имеются данные о том, что кузнец выполняет слесарные работы, то льготная пенсия такому кузнецу не может быть назначена.

Социальные льготы учителям в 2019 году

На государственном уровне не предусмотрено каких либо льгот или особых условий ипотечного кредитования для приобретение жилья работниками образовательных учреждений. Но многие региональные власти установили свои особые условия для такой категории граждан. В частности, в Московской области существует программа, по которой учителю оплачивается 100% стоимости приобретаемого жилья, гражданину остаётся выплатить начисленные проценты за 10 лет. Такая программа осуществляется при поддержке АИЖК . В Пермском крае нуждающимся работникам образовательных учреждений деревней и сел предоставляется дом с приусадебным участком. В Ростовской области сельским учителям компенсируется 100% услуг ЖКХ .

• в случае трудоустройства в течение 3-х месяцев;
• при предоставлении «красного» диплома (повышенный оклад, если не было перерыва между окончанием обучения и началом преподавания);
• заключения трудового договора более, чем на три года.

Право педагога дополнительного образования на досрочное назначение пенсии предусмотрено лишь в случае, если он осуществлял свою педагогическую деятельность во внешкольных учреждениях либо в школьных учреждениях с нагрузкой работы, тождественной нагрузке работы во внешкольных учреждениях

Согласно пункту 3 Правил в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей.

В соответствии со ст. 387 Гражданского процессуального кодекса РФ основаниями для отмены или изменения судебных постановлений в порядке надзора являются существенные нарушения норм материального или процессуального права.

Какие льготы есть для работающих учителей в нижегородской области

Нижегородские новости Нижний Новгород. 15 марта. НТА-Приволжье – Важные ожидаемые события дня 16 марта в Нижнем Новгороде и области. 15.03.2018 НТА-Приволжье Сегодня, 15 марта приговором Нижегородского областного суда 34-летний и 27-летний жители г. Дзержинска осуждены по совокупности преступлений по п. п. «ж,з» ч.2 ст.105, п. «в» ч.4 ст.162 УК РФ к 17 годам лишения свободы каждый, 15.03.2018 Прокуратура В Нижнем Новгороде продолжается финальный турнир всероссийских соревнований среди молодежных команд Суперлиги. 14.03.2018 ХК Старт Книгу «Долг, ответственность, профессия, любовь» о ветеранах АО «Транснефть — Верхняя Волга» представили в Нижнем Новгороде 15 марта.

На какие льготы по оплате коммунальных услуг педагогическим работникам рассчитывать? Существуют множество самых разнообразных льгот, но очень редко какой-либо вид не имеет установленных по умолчанию границ. Коммунальные льготы как раз тот вид, который так до конца и не сформировался.

Как оспорить отказ пенсионного фонда в назначении пенсии по старости

Исковое заявление рассматривается не более двух месяцев и за это время судье необходимо установить обоснованность или необоснованность отказа пенсионного органа. Удовлетворение исковых требований может быть полным, частичным или выражаться в отказе от их удовлетворения. Если решение судьи заключалось в отказе требований заявителя, то заявитель вправе обжаловать его до вступления в законную силу в суде высшей инстанции, то есть подать апелляцию.

Дело об отказе в назначении пенсии рассматривают суды общей юрисдикции. Важно не забывать о сроках исковой давности и грамотно составить само исковое заявление, благо бланков и образцов по типовым делам в сети интернет просто огромное количество. Если вы не уверены в своих силах, или вам необходимо изменить, уточнить исковые требования, написать ходатайство, то в таких случая можно обратиться к профессиональному юристу за помощью (наш дежурный юрист онлайн готов оперативно помочь вам в данном вопросе).

Судебные решения по льготной пенсии

Общая характеристика результатов рассмотрения споров, вытекающих из нарушений пенсионного законодательства. Для проведения обобщения были истребованы дела данной категории, рассмотренные в 2008 году и в первом полугодии 2009 года, из всех 19 районных и городских судов области. На обобщение поступило 229 гражданских дел, из них 90 дел по спорам о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения, и 139 дел, по спорам о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи осуществлением педагогической деятельности.

Пенсионные органы на практике заволокичивают не только обычных граждан, но и запросы федеральных судов. Многие вопросы в связи с назначением досрочной трудовой пенсии педагогам придется решать через суд.