Во время академического отпуска

Во время академического отпуска

В соответствии с ч. 3 ст. 36 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, назначается государственная академическая стипендия и (или) государственная социальная стипендия в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования (Министерством образования и науки РФ).

Основание для прекращения выплаты государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии является отчисление обучающегося из образовательной организации, а для государственной академической стипендии также – получение студентом оценки «удовлетворительно» во время прохождения промежуточной аттестации, или образования у студента академической задолженности (п. 13 – 14 указанного Порядка).

Право т студенту-сироте во время академического отпуска

9. При предоставлении обучающимся — детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, академического отпуска по медицинским показаниям за ними сохраняется на весь период полное государственное обеспечение, *им выплачивается стипендия. Организация, осуществляющая образовательную деятельность, содействует организации их лечения.»

Согласно Федеральному закону от 21.12.1996 № 159-ФЗ (п. 9 статьи 6) полное государственное обеспечение сохраняется на период академического отпуска по медицинским показаниям (на период болезни самой студентки-сироты). При оформлении отпуска по уходу за ребенком (а так же отпуска по беременности и родам) или отпуска в связи с уходов в армию, за студентом-сиротой право на полное государственное обеспечение не сохраняется.

Стипендия во время академического отпуска

Таким образом, получение стипендии после окончания семестра, в котором Вам был предоставлен академический отпуск, не предусмотрено действующими положениями Приказа Минобрнауки России от 28.08.2013 № 1000, локальными нормативными актами СПбГУ. Из вышеизложенного следует, что отсутствие академической стипендии в период Вашего нахождения в академическом отпуске начиная с января 2019 года является правомерным.

В соответствии с Положением о стипендиальном обеспечении обучающихся в Санкт-Петербургском государственном университете, утвержденным приказом ректора СПбГУ от 25.08.2015 № 6196/1, нахождение аспиранта в академическом отпуске не является основанием для досрочного прекращения выплаты аспирантам государственной академической стипендии, ранее назначенной приказом уполномоченного должностного лица. Государственные стипендии для аспирантов назначаются по результатам промежуточной аттестации с месяца, в котором была проведена аттестация.

Имею право знать: Академический отпуск

Академический отпуск может быть прекращен досрочно. Основанием для этого является письменное заявление обучающегося. К обучению он допускается после издания соответствующего приказа руководителя образовательной организации или уполномоченного им должностного лица.

Стоит обратить особое внимание, что, если обучающийся проходит обучение на платной основе (т. е. по договору об образовании за счет средств физического и (или) юридического лица), то во время академического отпуска плата за обучение с него не взимается.

Работа во время академического отпуска

1. Является гражданином одной из стран Содружества Великобритании.
2. Возраст кандидата — от 17 до 30 лет включительно, или он соответствовал этому возрастному периоду в момент получения первого разрешения на въезд в Великобританию по этой категории.
3. Не состоит в браке или состоит в браке с лицом, которое соответствует этим требованиям, и оба партнёра намерены въехать по этой категории.
4. Располагает финансовыми средствами, достаточными для оплаты обратного билета.
5. Намерен самостоятельно содержать себя и оплачивать своё жильё без обращения за помощью к государственным фондам.
6. Намерен работать на дополнительных работах во время отпуска, но не вести бизнес, предоставлять услуги в качестве профессионального спортсмена или артиста или продолжать карьеру в Великобритании.
7. Не имеет зависящих детей возрастом старше 5 лет или детей, которые достигнут возраста 5 лет до истечения срока визы по этой категории.
8. Не имеет обязательств, которые вынуждают обеспечивать постоянный доход.
9. Намерен покинуть Великобританию по истечении срока действия визы по этой категории.
10. Не подаёт заявление на визу в этой категории, срок действия которой превысит двухгодичный период с момента получения первоначального разрешения на въезд и пребывание в Великобритании по этой категории.
11. Имеет действительную визу (Entry Clearance), разрешающую въезд по этой категории.

Если кандидат соответствует вышеуказанным требованиям и имеет первоначальную въездную визу (Entry Clearance), то он получит разрешение на въезд с периодом пребывания в Великобритании по этой категории до 2 лет с условием лимитированного трудоустройства. В противном случае Иммиграционный Офицер имеет право отказать во въезде в страну по этой категории.

Академический отпуск в колледже

5. Студентам, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 проц. минимального размера оплаты труда в соответствии с Порядком назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан (п.1), утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 03.11.94 N 1206 «Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан» (Собрание Законодательства Российской Федерации, 1995 г. N 29, ст. 3035).

Те студенты, которые хотят уйти в отпуск, задаются вопросом: как уйти в академический отпуск при учебе в колледже, институте. А начнем с того, почему они хотят приостановить обучение, на это может быть много причин, но самая основная – это угроза отчисления, которая появляется после большого количества пропусков и долгов. По закону получить академический отпуск возможно по трем основным причинам:

Стандартный вычет на ребенка полагается и в том случае, когда студент находится в академическом отпуске в связи с призывом на военную службу

Приказом Минобразования и науки России от 13.06.13 № 455 утвержден Порядок предоставления академических отпусков (далее — Порядок). Академический отпуск предоставляется в связи с невозможностью обучаться по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет (п. 2 Порядка). Из пункта 5 Порядка следует, что решение о предоставлении академического отпуска принимается руководителем образовательного учреждения на основании заявления студента и соответствующего документа (например, повестки военного комиссариата) и оформляется приказом.

На основании подпункта 4 пункта 1 статьи 218 НК РФ стандартный вычет полагается, в частности, на каждого учащегося очной формы обучения в возрасте до 24 лет. Вычет предоставляется за период обучения ребенка в образовательном учреждении и (или) учебном заведении, включая академический отпуск, оформленный в установленном порядке в период обучения.

Как студенту правильно оформить академический отпуск

• повторный отпуск может предоставляться не ранее, чем через год после выхода из первого. Нарушение этого условия ведет к отчислению из университета;
• студенты-бюджетники во время отпуска получают до 50% от минимальной оплаты труда необходимого для проживания минимума;
• выплата стипендии студенту-платнику оставляется на рассмотрение руководства университета;
• академ студента-иностранца, обучающемуся за счет бюджета РФ, регулируется межправительственными соглашениями.